flere utsetter pensjon: nordmenn vil stå lenger i jobb.

av Christian Børresen, 2023-03-21 10:37

Nordmenn ser ut til å både ha et mer realistisk bilde av når vi kan gå av med pensjon, og et større ønske om å stå i jobb lenger sammenlignet med resten av verden.

les mer

slik gjennomfører du en referansesjekk.

av Cathrine Torsvik, 2023-03-14 14:30

I en studie fra SHRM viser de til at 87 % av arbeidsgivere utfører en eller annen form for bakgrunnssjekk eller referansesjekk i forbindelse med rekrutteringsprosessen. Men det er fortsatt mange som undervurderer den fulle verdien av dette effektive rekrutteringsverktøyet

les mer

fire av ti ønsker ekstraordinær lønnsøkning.

av Christian Børresen, 2023-03-03 10:00

Nærmere 40 prosent ønsker en ekstraordinær lønnsøkning, og en av fire melder om ekstrajobbing for å håndtere den økonomiske nedgangstiden vi er i, viser Randstad Workmonitor. 
les mer

hva er en bakgrunnssjekk i rekrutteringssammenheng?

av Cathrine Torsvik, 2023-02-28 10:03

Har du noen gang lest gjennom en søkers CV og syntes det som står der virket for godt til å være sant? I så fall er du ikke alene. Ifølge rapporten Future of Work 2021 Outlook fra Monster, mener nærmere to av tre arbeidsgivere at kandidatene pynter på sannheten i CV-en. Men hvordan skal du som arbeidsgiver kunne sjekke at infoen som er gitt stemmer, annet enn å ringe referansene? 

les mer

hva er en referansesjekk og hvorfor er det viktig?

av Cathrine Torsvik, 2023-02-14 11:41

Studier viser at rundt 95 % av arbeidsgivere allerede benytter seg av referansesjekker i rekrutteringsprosessen. Men hvordan bør du strategisk gå frem for å få innhentet mest mulig riktig informasjon om søkeren? Hva er de riktige spørsmålene du bør stille og hvordan burde du inntre en samtale med oppgitt referanse? Her får du en veiledning fra oss. 

les mer

hvordan rekruttere til tross for global mangel på arbeidskraft.

av Christian Børresen, 2022-10-16 20:00

To av de største utfordringene mange selskaper står overfor i dag, er uforutsigbare forsyningskjeder og den vedvarende globale mangelen på arbeidskraft. Nyere studier viser faktisk at 87 % av arbeidsgivere verden over kommer til å opplever disse utfordringene i fremtiden, om det ikke allerede merkes. 

les mer